為深入貫徹落實中央八項規(guī)定及其實施細則精神，以案為鑒，加強警示教育，從而縱深推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭在企業(yè)落實見效。6月30日，川投水務集團紀委組織召開2025年上半年黨風廉政建設暨反腐敗工作會，會議由公司黨委委員、紀委書記唐韜主持，公司黨委書記、執(zhí)行董事、總經理王小元作重要講話。此次會議采取線上+線下的形式召開，公司領導班子、各直屬企業(yè)負責人、本部全體干部職工全員現場參會。

會上，公司黨委委員、紀委書記唐韜領學省委理論學習中心組專題學習會精神，并觀看了警示教育片，《“吃心”不改，糾風不?！?。公司黨委書記、執(zhí)行董事、總經理王小元對上半年黨風廉政建設及反腐敗工作進行總結，深入分析當前面臨的形勢與任務，并對下一步重點工作作出部署安排。

會議強調,要以政治建設為統(tǒng)領，構建“全鏈條、閉環(huán)式”責任體系。公司各級黨組織要切實扛起主體責任，以學習教育為契機，教育引導黨員、干部深刻認識到黨中央根治“四風”問題的堅定決心，不僅要態(tài)度堅決，更要從具體問題管起，決不能有過關、“一陣風”的想法，更不能有錯誤認識，通過開展專題培訓、警示教育、廉政談話等活動，不斷提高黨員干部的廉潔意識和拒腐防變能力。

會議要求，要以標本兼治為導向，筑牢“不敢腐、不能腐、不想腐”的堤壩。聚焦“四風”隱形變異問題，開展“隱形四風”專項整治。對年度三公經費超支單位的一把手，一律約談問責；對屢查屢犯的，實行“頂格處理”，釋放“越往后越嚴”的強烈信號。嚴格執(zhí)行新修訂的《業(yè)務接待管理辦法》，明確“接待標準、審批流程、報銷憑證”三道紅線，把作風建設納入新員工入職教育“第一課”，全體黨員干部要以“抓鐵有痕、踏石留印”的決心，把紀律和規(guī)矩挺在前面，在推動集團“十五五”開局起步的關鍵之年，以實干實績?yōu)槠髽I(yè)高質量發(fā)展提供堅強政治保障。

會議指出，要以深學深悟，永保政治擔當，縱深推進黨風廉政建設工作。要以“嚴的基調、嚴的措施、嚴的氛圍”實干作為，持續(xù)深化黨風廉政建設工作，把紀律建設擺在更加突出位置，嚴格執(zhí)行黨的紀律規(guī)定和規(guī)章制度。要將落實中央八項規(guī)定精神作為長期堅持的鐵規(guī)矩。要馳而不息糾治“四風”頑疾，重點糾治形式主義、官僚主義，為推動公司高質量發(fā)展貢獻力量。